На этом дело не было закончено: руководитель учреждения почувствовал себя обиженным не успокоился на этом и подал новый иск. В этот раз начальнику глэмпингового участка инкриминировали скрытие фактов получения денежных средств и нарушении прав потребителей в виде отказа в выдаче чека об оплате за отдых на озере Яльчик.
Работники, которым исполняющий обязанности директора учреждения поручил «раскрутить» этот вопрос, отнеслись, по всей видимости, к этому делу халатно: не проверили все факты, отмеченные в приказе о предварительной служебной проверке, не выяснили все обстоятельства дела. Именно поэтому, дело оказалось шитым белыми нитками: в суде лесничий, вызванный в качестве свидетеля, дать вразумительные ответы на поставленные судом и истцом вопросы не смог, а все свои обвинения в адрес ответчика основывал на недостоверных данных.
Суд дал оценку свидетельским показаниям и отметил, что достоверных доказательств со стороны ответчика и свидетеля нет, а значит, и выставленные обвинения, являются необоснованными и незаконными.
Защиту нарушенных трудовых прав члена профсоюза в суде осуществляла главный правовой инспектор Профобъединения Республики Марий Эл Людмила Колина.
20 марта 2023 г. в Звениговском районом суде Республики Марий Эл после шести заседаний было вынесено решение об отмене приказа о привлечении начальника глэмпингового участка к дисциплинарной ответственности в виде выговора. Кроме этого с ФГБУ «Национальный парк «Марий Чодра» в пользу работника судом был взыскан второй по счету моральный вред в размере 15 тысяч рублей.
Заметим, за нарушение трудовых прав работников в 2022 году на работодателя данного учреждения было подано десять исков, семь из которых были удовлетворены судом в пользу работников.
Сегодня ни исполняющий обязанности директора, ни старший государственный инспектор по охране леса в ФГБУ «Национальный парк «Марий Чодра» не работают – уволились по собственному желанию.